(中国检验检测学会会长，研究员 李怀林)
党的十九届五中全会提出，要“实现重要产业、基础设施、战略资源、重大科技等关键领域安全可控”“健全要素市场运行机制，完善要素交易规则和服务体系”。而在实现安全可控与健全要素市场运行机制的过程中，检验检测在其中发挥着及其重要作用，我们需要进一步推进检验检测学科建设，提升检测能力，服务经济发展。同时，面对新的发展格局，全国检验检测领域广大科技工作者要积极履行职责，有所作为。
（一）认清发展形势，把握政策机遇
面对国际新形势和国内发展中存在的问题，党中央做出了正确抉择，这就是要迎接新挑战，抓住新机遇，在危机中育先机，于变局中开新局，加快构建以国内大循环为主，国内国际双循环相互促进的新发展格局。这个双循环新格局战略的提出，是基于我国经济社会发展的现状和需求基础上的重大调整，改革开放以来，特别是加入世界贸易组织后，中国加入国际大循环，形成“市场和资源”两头在外的发展模式，对我国快速发展经济实力，改善人民生活发挥了重要作用，当前我国人均国内生产总值已经突破1万美元，中等收入人口已达4亿，人口城镇化率已达60.6%，随着广大农村脱贫目标的实现，我国消费结构和需求水平逐步迈向中高端档阶段，其购买力绝对规模处于世界前列。
但近年来，经济全球化遭遇逆风，新冠肺炎疫情又加剧了全球化格局的逆变，所以我们需要着眼于扩大国内需求为主体，构建国内国际双循环的发展新格局，以保持我国经济长期持续健康发展。发展双循环构建新格局，就是要立足于内需的战略基点，使生产、分配、流通、消费各环节更多依托国内市场，其最重要的就是对资源进行重新配置，并实现发展规模、速度、质量、结构、效益、安全相统一，做到更高质量、更有效率、更加公平、更可持续、更为安全的发展。这些新目标对我国的检验检测科技服务水平提出了更高要求，检验检测是为经济健康发展保驾护航的重要力量，是产品、服务、环境、质量安全的不可或缺的重要环节，应用检验检测科技手段，保障生产、服务和生态环境符合法律法规和标准，维护消费公平，是检验检测行业的神圣职责。面对新形势，检验检测机构要主动融入发展大局，主动作为，在提升服务质量、提升人才竞争力、提升科技水平方面下功夫。
一是检验检测机构要注重提升科学把关的质量，要坚定不移的走高质量发展之路。检验检测工作是以标准为依据、以测量为工具、以数据为结果，评定产品或物品符合标准的验证科学活动，检测结果是产品交付、价值计量、贸易结算、货物交割的科学依据。因此，必须坚守质量防线和公正公平科学原则。
二是检验检测机构要着力提升人才竞争力。检验检测行业是高技术服务业，聚集了各种学科的科技人才，如何更好地发挥人才优势，不断适应检测市场和人才竞争需求，解决好培养人才、用好人才、留住人才的机制体制问题，应出台相关政策和支持措施，赋能检验检测机构人才竞争需求的体制机制创新。
三是检验检机构要大力提升科技水平。检测机构是知识密集型行业，必须始终紧跟国家发展战略，检验检测机构要认清新形势，研究新需求，发展新技术，提供新服务，及时捕捉市场动向，提早谋划发展方向，特别是随着双循环新发展格局的建设，国内市场消费的产品供给、服务提供都将有新的要求，进而对检验检测新项目、新技术、新标准、新方法、新设备提出更多更高需求，检验检测机构要在科技能力、装备配置和服务水平方面，及时适应市场变化新需求。
（二）依质量求生存，靠服务补短板
检验检测行业为国家经济发展做出了重要贡献，随着市场经济的不断发展，中国检验检测机构如雨后春笋般的速度增加，目前我国市场上有4.7万多家检验检测机构，从业人员已达百万，加上企业自用实验室，我国是世界上检验检测机构最多的国家，这些检验检测机构同时也肩负着保障中国制造、中国服务、中国经济健康发展的使命与义务。但是，我们也必须清醒地认识到，我国检验检测机构与外国同类机构相比较，还存在品牌影响不大、市场竞争不强，创新能力不足、管理水平不高的问题，同时中国90%的检验检测机构从业人员在100人以下，投入问题、人才匮乏等问题也十分突出，要将这些不足之处进行优化完善，建议在以下几方面下功夫。
一是要注重品牌建设。我国检验检测机构起步晚，绝大部分都是这十几年才建立起来的，相对具有百年以上历史、管理成熟的外国同行，我国的检验检测机构的知名度、影响力、竞争力亟待提升。检测机构品牌建设是一个日积月累的过程，不可能靠一蹴而就，要制定一整套品牌建设的战略、实施方案、保障措施、品牌维护等制度，从每一项工作、每一位客户、每一次服务的细节入手，久久为功，百炼成钢。
二是检验检测机构要走“专”“精”“新”的检验检测科技发展之路。面对国内巨大市场、激烈竞争、不断涌现的新需求，中国的检测机构要立足自己的优势专业，积极参与国内国际合作，通过市场化良性竞争，锻造出一批多层次、广领域、专业化、大而全、小而精、快速满足新需求的检验检测精锐队伍。
三是检验检测机构要高度重视文化建设。文以载道，礼以治乱，检验检测文化建设是促进行业发展的重要基石，是组织发展进步的灵魂所在。文化养成是潜移默化的过程，要在检测机构的物态层、行为层、制度层、心态层形成特有的组织文化，并在涉及检验检测科技工作的每一个环节、每一个步骤、每一次取样、每一次检测、每一项服务中都要一以贯之，以期树立检验检测行业独特文化和精神。
（三）推进学科创新，服务经济发展
我国众多的检验检测行业集中了大量的年轻有为、充满活力的科技工作者，各检验检测机构的管理者中蕴藏着很多创新型人才，是一支宝贵的科技人才队伍，这是检验检测行业做大做强的基础所在。面对新形势、新格局，检验检测机构要注重发现和研究实践中的问题和对策研究，加大科技创新和服务创新研究的投入，特别是要在涉及检验检测交叉学科领域的创新和新兴技术融合方面发力。
一是检验检测机构要发挥科技人才聚集、了解市场动态灵敏的优势，在做好检验检测服务的前提下，加大与大专院校、科研机构、科技企业的横向联合。
二是检验检测机构要不断研发创新检验检测科学技术，以颠覆性思维创新改革传统检验检测工作，大力推广“AI+检验检测”技术革新，开发利用互联网、云计算、大数据等技术，建造检验检测全新科技、全新方法、全新程序，例如将人脸识别、指纹识别、虹膜识别、掌脉识别、AI等新技术融入到日常现场采样、客户识别、过程记录、分析测试、样品比对实验、信息统计分析、报告传递、标识防伪等环节，利用AI超强学习力和循规蹈矩的特性，开发出能现场自动采样、自动检测分析、实时出结果的新型检测机器人等设备，来减少人为误差，降低管控成本，提高工作效率。
三是检验检测机构要善于运用专业特长，鼓励科技人员围绕检验检测交叉学科建设，开展相关理论创新研究、学术交流，为提升科技服务能力建言献策，参与智库咨询，大力开展检验检测科学技术普及活动。
检验检测是一项崇高的事业，检验检测行业的科技工作者肩负着为国家经济持续健康稳定发展保驾护航的重要使命，面对发展新格局和市场竞争的压力，全国的检验检测科技工作者与检验检测机构，要迎难而上，抓住机遇，更好地服务于发展新格局。